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採用情報

Q&A

全国に支店・営業所があるようですが、転勤はありますか?

可能性としてはあります。
当社は全国展開しております。本人のキャリア・スキルアップを図る目的や受注環境、経営戦略により転勤することがあります。ただし、全員が3年や5年毎に転勤があるわけではありません。

私は文系で、今まで情報通信や電気の勉強をしていません。
御社の募集職種の情報通信や電気の営業職に興味があるのですが、応募できるのでしょうか?

大丈夫です。応募できます。
当社に営業職として入社した文系の先輩は、必ずしも入社前から理系の専門知識を持っていたわけではありません。入社してから、技術研修やOJTで専門知識を身につけて活躍しています。自ら学ぼうという意欲を持ち、お客様に最適な設備・ネットワーク環境をご提供する提案型営業に興味をお持ちの方なら、文系・理系は問いません。

配属の希望はどの程度まで聞いてもらえるのですか?

情報通信系か電気設備系かのご希望なら極力配属に反映しております。さらに細かいレベルにつきましては、会社の経営方針や配属計画がありますので、100%希望通りというわけではありません。

採用選考の流れと内容について教えてください

まず、会社セミナーに参加して当社のことを理解していただき、その上でご希望者には筆記試験、面接試験を受けていただきます。
筆記試験については一般常識的なことを、面接試験においては、当社のことをどれだけ理解され、どんなことをしたいのか、またそれを踏まえ当社でご活躍していただけるか否かを多面的に聞かせていただきたいと思います。

海外で仕事をする機会はありますか?

海外事業の展開を検討しています。
現在は主に電気施工の仕事で、現地スタッフへの技術指導を行っている状況ですが、今後は事業としてグローバル化を目指しています。指導にあたっては、基本的に英語を使用します。

会社の雰囲気について教えてください。

とても風通しがよく、活気に溢れています。
建設業では社内外を問わずコミュニケーションが不可欠です。そのためコミュニケーションをとる機会が多く、上司・部下、先輩・後輩、同僚という関係を保ちつつ、お互いの意見を自由に交わす企業風土があります。

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